Чи знали ви, що переглядати вакансії корисно для професійного зростання? Так, не тільки у тому разі, коли шукаєте роботу. Достатньо витрачати хвилин 10 на тиждень, щоб краще орієнтуватися у професійних тенденціях та ситуації на ринку праці.
Звичайно, більше хочеться витрачати час на спілкування з друзями чи ігрові автомати на гроші на любу суму онлайн. Проте, ми маємо цілих сім аргументів на користь регулярного відвідування сайтів з вакансіями для будь-якого спеціаліста.
7 причин моніторити вакансії на сайтах зайнятості
Ось 7 причин, навіщо варто час від часу переглядати сайти на зразок Ворк Ua та Робота Ua.
- Для розуміння ситуації, у якій знаходиться галузь.
Багато вакансій з гарними зарплатами показують, що ваша професія потрібна та активно розвивається. Скорочення числа вакансій, падіння зарплатних пропозицій - навпаки. Також аналіз вакансій дозволяє зрозуміти, в якому саме секторі економіки має попит ваша професія та чи змінюється ця ситуація.
- Щоб бачити нові шляхи для розвитку.
Дуже часто, спеціаліст, який давно працює на стабільному місці - виконує одне й те ж коло обов’язків. Роботодавця влаштовує рівень та обсяг виконаної роботи. Працівника - оплата та відсутність надмірних складнощів. Але хоч ситуація і здається ідеальною - починає відчуватися застій.
Правда в тому, що розвиватися у професії варто навіть в тому разі, якщо роботодавець цього не вимагає. Це дозволяє зберегти здатність реагувати на нові виклики, освоювати незнайомі функції.
А перегляд вакансій та вимог у них дозволяє оцінити, в яку саме сторону варто рухатися. Зрештою, нові навички стануть тільки в пригоді, якщо на поточному місці роботи щось зміниться у гіршу сторону.
- Для вивчення перспектив ринку.
Будь-яка галузь розвивається у певному напрямку. Вакансії найкраще це показують: роботодавці шукають працівників з навичками, які є актуальними. А отже, переглядаючи вакансії - можна оцінити власні перспективи та вчасно підготуватися до змін.
- Щоб розуміти, чого хочуть роботодавці.
Крім професійних тенденцій у галузі - час від часу виринають й загальніші тренди у пошуку роботи. То роботодавці вимагають від всіх стресостійкість та комунікабельність. То - вміння записати відеорезюме. Час від часу в HR-галузі трапляється засилля взагалі дивних тенденцій з незрозумілими задачками для кожного, хто працевлаштовується. Перегляд вакансій, особливо від великих компаній, дозволяє вчасно зрозуміти, що стоїть за подібними речами.
- Для стеження за конкурентами.
Всі ми любимо підглянути, як йдуть справи у заклятих друзів по галузі. А що це демонструє краще за вакансії?
- Щоб не пропустити вакансію мрії.
Ідеальні вакансії трапляються кілька разів за життя. Тому відстежувати їх варто навіть тоді, коли поточна робота більш-менш влаштовує.
- Щоб бути напоготові на випадок неприємностей
Ситуація в країні складна і ніхто не застрахований від звільнення - якщо ви, звичайно, дійсно не купили страховку на цей випадок. Тож краще мати кілька вакансій в запасі на випадок форс-мажору.
Та одна причина робити це обережно
Все ж, відвідувати сайти з вакансіями краще з особистого смартфона чи комп’ютера, а не з робочого. Багато роботодавців найбільше цінують лояльність працівників. Якщо вас “спіймають” за переглядом вакансій у робочий час - це може вилитися у скандал, штраф чи навіть звільнення.
Тому краще не дратувати керівництво. Особливо, якщо ви не плануєте серйозно переходити на інше місце.